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Gleichstellung

 

Frauen in Führungspositionen
Frauen in Führungspositionen (Bild: dpa)

Gleichstellung von Frauen und Männern wird Reformprojekt

 

Wir werden die Gleichstellung von Männern und Frauen zu einem gesellschaftlichen Reformprojekt machen. Das betrifft die gerechte Teilhabe von Frauen und Männern in allen Lebensbereichen ebenso wie den Einsatz für eine tolerante Gesellschaft, in der alle Menschen frei und selbstbestimmt leben können. Gleichstellung von Frauen und Männern ist ein Gewinn für alle. Sie gehört zu jeder modernen Gesellschaft. Offenbar lässt sich das nur mit festen Regeln erreichen – Regeln für gleichen Lohn für gleiche Arbeit von Männern und Frauen sowie für mindestens 40 Prozent Frauenanteil in Aufsichtsräten.

Dazu wird der Senat ein gleichstellungspolitisches Rahmenprogramm vorlegen.

Aktionsprogramm für Frauen im Beruf

 

Zu diesem Programm gehören die Weiterentwicklung des Hamburger Gleichstellungsgesetzes sowie eine geschlechtergerechte Besetzung von öffentlich‐rechtlichen Beratungs‐ und Beschlussgremien und von Aufsichtsgremien von Unternehmen im Mehrheitsbesitz Hamburgs.

Der Senat wird für mehr Frauen in Spitzenpositionen der Verwaltung sorgen.

Wir werden Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie auch mit Blick auf Alleinerziehende in den Fokus nehmen.

Abbau von Diskriminierung gleichgeschlechtlicher Lebensweisen

Diskriminierungen gleichgeschlechtlicher Lebensweisen müssen unter Vernetzung entsprechender Aktivitäten konsequent abgebaut werden. Ziel ist die volle gesellschaftliche und rechtliche Akzeptanz unterschiedlicher Lebensentwürfe.

Auf Bundesebene werden wir uns für die Aufnahme des Schutzes der sexuellen Identität im Grundgesetz einsetzen und eine bundesgesetzliche Initiative zur Verbesserung der Lage der Transsexuellen unterstützen.

Existenzgründungen von Frauen

Die Bedingungen der Gründungsförderprogramme sollen verstärkt auf das Gründungsverhalten von Frauen ausgerichtet werden.