Ob in der Frage der Schutzmasken, des einzuhaltenden Abstands, der Lüftungsintervalle, der Anpassung der Gefährdungsbeurteilung oder branchenspezifische Vorgaben – den Rahmen für die einzelnen Aspekte des situationsgemäßen Arbeitsschutzes bildet der "SARS-CoV-2-Arbeitsschutz-standard" des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS).
Der Empfehlungen des SARS-CoV2-Arbeitsschutzstandards sollen dem Schutz der Beschäftigten dienen und richten sich an alle Arbeitgeber. Der Arbeitsschutzstandard ist eine erste Orientierung, worauf Arbeitgeber beim betrieblichen Infektionsschutz achten sollten. Grundlegende Anforderungen an den Arbeitsschutz, die der Arbeitgeber zu berücksichtigen hat, sind:
- Mindestabstand bei der Arbeit einhalten
- Arbeitsabläufe mit möglichst wenig direkten Kontakt organisieren
- Zusätzlichen Schutz bei unvermeidlichem direkten Kontakt sicherstellen
- Zusätzliche Hygienemaßnahmen treffen
- Homeoffice: Büroarbeiten sind nach Möglichkeit im Homeoffice auszuführen, insbesondere wenn ansonsten Büroräume von mehreren Personen mit zu geringen Schutzabständen genutzt werden müssen.
- Dienstreisen und Meeting: Dienstreisen und Präsenzveranstaltungen wie Besprechungen sollten auf das absolute Minimum reduziert und alternativ soweit als möglich technische Alternativen für Online-Meetings wie Telefon- und Videokonferenzen zur Verfügung gestellt werden. Sind Präsenzveranstaltungen unbedingt notwendig, muss ein ausreichender Abstand zwischen den Teilnehmern gegeben sein.
Grundlage für diese Maßnahmen ist die Gefährdungsbeurteilung nach dem Arbeitsschutzgesetz. Maßnahmen zum betrieblichen Infektionsschutz, die unter anderem die Umsetzung der AHA+L-Regel (Abstand, Hygiene, Alltagsmasken und Lüften) an den Arbeitsplätzen zum Ziel haben, sind festzulegen, umzusetzen und auf ihre Wirksamkeit zu überprüfen. Die allgemeinen Vorgaben des Arbeitsschutzstandards werden durch die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzregel verbindlich konkretisiert. Hilfestellungen geben auch die branchenbezogenen Empfehlungen der Unfallversicherungsträger.
Arbeitsschutz & Corona
Weiterführende Angebote
Für weiterführende Fragen zu arbeitsschutzrelevanten Themen bietet das Amt für Arbeitsschutz Beratung per Telefon an. Eine Kontaktaufnahme per E-Mail ist hierbei ebenso möglich.
Als öffentlich geförderte Anlaufstelle für Beschäftigte und Betriebe bietet zudem die PAG – Perspektive Arbeit & Gesundheit – kostenlose und vertrauliche Beratungen für Beschäftigte in belastenden Arbeitssituationen an. Zudem unterstützt sie betriebliche Akteurinnen und Akteure, die für gesundheitsgerechte Bedingungen im Betrieb (mit)verantwortlich sind.
Hinweis
Diese Seite wird bedarfsweise aktualisiert und stellt keine abschließende Auflistung aller Angebote dar. Weitere Informationen, unter anderem für Unternehmen und Beschäftigte, finden sich unter https://www.hamburg.de/coronavirus/.
