Integrationsamt Hamburg

Um unsere Aufgaben er­fül­len zu können, müs­sen per­so­nen­be­zo­ge­ne Da­ten er­ho­ben, ver­ar­bei­tet und ge­spei­chert werden. 

Ausgezeichnet: Ein großes Hamburger Lager und Logistik­zen­trum zeigt, wie die Teilhabe von Men­schen mit Behinderung aus­sehen kann.

Informationen über die Vor­aus­set­zun­gen, die An­ge­bo­te und den An­bie­ter der Lei­stun­gen.

Die Ver­ein­ba­rung soll die beruf­liche Inte­gra­tion von schwer­be­hin­der­ten Men­schen im Betrieb unter­stützen.

Überblick der Förder­mög­lich­keiten zur Inte­gration Schwer­be­hin­der­ter in das Arbeits­leben.

Der Fachdienst be­glei­tet und sichert die Ar­beits­verhält­nisse von Schwer­be­hin­der­ten. 

Angebote für Arbeit­neh­mer und Arbeit­ge­ber zu Fra­gen der be­ruf­li­chen Ein­glie­derung.

Übersicht der Zustän­dig­keiten und An­sprech­part­ner beim Integrationsamt.

Gesetzlicher Auftrag, Zuständigkeit und Ab­grenzung der Auf­ga­ben.

Broschüren und Falt­blätter für Men­schen mit Behinderung.

Das Integrationsamt übernimmt für schwer­be­hin­der­te Be­schäf­tig­te die Kosten für EDV-Schulungen.

Aus Mitteln der Aus­gleichs­abgabe wer­den schwerbe­hinderte Men­schen in den ersten Arbeits­markt integriert.

Diese Projekte sol­len die Chan­cen für die Inte­gra­tion Schwer­be­hin­der­ter im Ar­beits­leben ver­bes­sern.