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Konzept und Angebote

Betriebliche Gesundheitsförderung

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Betriebliche Gesundheitsförderung muss einer ganzheitlichen Personalmanagement-Strategie folgen. Nur dann wird die wichtigste Ressource eines Unternehmens – das Personal – in Leistungsfähigkeit und -bereitschaft erhalten und gestärkt.

Zur Steuerung überbehördlicher Aktivitäten zur betrieblichen Gesundheitsförderung gibt es in der hamburgischen Verwaltung die überbehördlich zusammengesetzten Gremien Strategie- und Expertenkreis der Betrieblichen Gesundheitsförderung.

Im Strategiekreis sitzen hochrangige Personalentscheiderinnen und -entscheider aus den Fachbehörden und Bezirksämtern sowie Vertreterinnen und Vertreter der Spitzenorganisationen der Gewerkschaften und Berufsverbände. Im Expertenkreis arbeiten die Funktionsträgerinnen und -träger aus den beteiligten Disziplinen Personalentwicklung, Personalcontrolling, Arbeitsmedizin, Sucht- und Sozialberatung etc. zusammen.

Die in den Behörden, Ämtern, Landesbetrieben und Hochschulen für Gesundheitsförderung sowie Sucht- und Sozialberatung zuständigen Beschäftigten sind im Netzwerk Gesundheit zusammengeschlossen.

Kontakt

Sirka Görny und Helle Meister
AnfragenP30@personalamt.hamburg.de

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Betriebliche Gesundheitsförderung in der hamburgischen Verwaltung

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